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【潮流興‧摺埋？】今日D手機相關股急炒上，瑞聲科技、高偉電子抽升逾一成，舜宇升穿95元，小米升逾5%，咩事咁高興呀？可能同「摺埋」有關....\ 一年一度科技界盛事MWC2019於2月25日至28日舉行，好多廠商部署出「摺MON」手機，券商瑞信助慶，估計手機供應鏈相關股，股價反彈….\ 相關新聞：\
【摺Mon潮殺到！】https://finance.now.com/news/post.php?isapp=1&id=485245\ 【焦點股】https://finance.now.com/news/post.php?isapp=1&id=485263\ \ #瑞聲科技 #中興通訊 #高偉電子 #舜宇光學 #小米集團 \ #MWC2019 #摺MON #捲曲才是大佬\ #摺機經典係MOTORLA #Now財經台=============================== \ - 下載《Now財經》App，睇盡財經及地產新聞 – \ iOS：http://bit.ly/11bgYgy \ Android：http://bit.ly/ZLf9WC \ *記得將我哋個page設為「搶先看」呀*
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Eleanor，從台大政治系到台大新聞所，雖然擁有亮眼的求學經歷，她卻在職涯選擇的路口急轉彎，跨入
與所學毫無相關的人資領域，面對全然未知的工作，擁有政治／新聞背景的她，總能發揮實事求是的精神，找到對的管道解決問題，從中累積人資專業。 目前她落腳於一間大型跨國醫療公司，身處跨文化職場，上有外國主管，下有部屬要帶，非母語環境，使HR原先就不容易處理的員工關係，變得更有挑戰性，對此，Eleanor自有一套向上&向下的管理訣竅： ［#對上］ 1. 多蒐集資訊，甚至是他部門同事的看法，向老闆佐證自己的想法。 2. 老闆時間永遠很少，先想好必須討論的內容，在會議邀請函上寫出這些topic。 3. 揣測上意時，與其自己想破頭，不如直接確認。（但不要馬上，老闆可能還在情緒中，利用緩和情緒的時間思考，再進一步提出想法。） ［#對下］ 1. 去理解不同世代的人追求的東西。例如：八年級生追求夥伴關係；七年級生追求服從。 2. 開放溝通、聆聽，從新人身上發現不同觀點。 3. 下屬若犯錯，試著放寬心，引導下屬成長。 4. 作為一位執行者，要學會下放事情；若覺得下屬效率不彰，或你覺得已講解清楚，但對方還是不懂，就要調整授權方式。 完整文章：betweengos.com「Eleanor」 有想問Eleanor的問題，歡迎留言讓我們知道喔！ #femaletalents #betweengos #businesswoman #womaninwork #Eleanor #職場才女 #職場 #職涯 #HR #人資 #台大 #政治 #新聞 #管理